Si apre uno spiraglio... - Luc@

E' di questi giorni la notizia che il governo voglia finalmente mettere mano alla legge Biagi,dopo anni di malcontenti e malumori.

Nonostante la Cisl si lamenti di non essere stata adeguatamente coinvolta per ora
(commento del segretario della confederazione, Raffaele Bonanni),
si vocifera che si voglia fissare un «tetto» di tre anni ai contratti a termine !

Al quarto anno diverrebbe più conveniente per l’azienda assumere il collaboratore con un contratto a tempo indeterminato.
Verrebbero eliminate tipologie di lavoro atipico poco utilizzate (il lavoro a chiamata o "job on call" e lo "staff leasing").

E' inoltre allo studio, per le piccole aziende sotto i 15 dipendenti, la possibilità per queste di beneficiare della cassa integrazione (autofinanziata) e l'aumentato dell’indennità di disoccupazione.

Ultimo, ma non meno interessante, l'incremento delle aliquote dei parasubordinati, che verrebbero portate al 33%, come quelle dei dipendenti.

Staremo a vedere...